Мир отмечает Международный День Трудящихся

День международной солидарности трудящихся отмечается Первого Мая в память исторической борьбы трудящихся всего мира. Это также признание глобального рабочего движения и люди объединяются для того, чтобы выразить свою международную солидарность.

История Дня Трудящихся восходит к 1886 году, Чикаго, когда полиция пыталась разогнать большую толпу бастующих рабочих, которые протестовали, добиваясь более короткого восьми часового рабочего дня. Неизвестный преступник бросил бомбу в полицейских, и правоохранительные органы затем продолжили стрелять боевыми патронами по толпе беззащитных безоружных бастующих.

Хотя, этот День не отмечался до 1891 года, после успешной ежегодной демонстрации 1 Мая по всему миру, этот День Трудящихся был официально введён в официальные календари многих стран. С тех пор, рабочий класс отмечает День Трудящихся по всему миру, чтобы подчеркнуть необходимость создания справедливой практики труда и стандартов занятости.

Рабочие в неформальном секторе также должны иметь признанным и их положение, так как неформальный сектор вносит значительный вклад в производство, создание рабочих мест и получение дохода в развивающихся странах. Неформальный сектор также является источником средств к существованию для большинства бедных, неквалифицированных и социально маргинального населения, особенно женщин.

Важный фактор, определяющий неформальный сектор во многих странах – это высокий уровень распространённости бедности. Таким образом, люди ищут альтернативные способы выживания или другие способы пополнения своих доходов. Следовательно, лучшей альтернативой для борьбы с нищетой и получения доходов найдено только участие в неформальной деятельности, так как то социальное обеспечение, предоставляемое правительством, не является достаточным для всей семьи.

Правительство должно нести ответственность за неформальных работников в следующих сферах:

  1. Трудовые права (свобода объединения, право не подвергаться дискриминации, равные возможности, и т.д.)
  2. Безопасность занятости и доходов (включая безопасность на рабочем месте)
  3. Доступ к социальной защите (в том числе охрана материнства и здоровья)
  4. Право на представительство в социальном диалоге и коллективных переговорах.

StreetNet считает, что социальные расходы являются инвестициями в борьбу с бедностью. Это не только социальная защита, которая защищает и расширяет права и возможности людей, это также и основа для устойчивого и инклюзивного экономического роста.

Неформальные работники трудятся в нерегулируемых и незащищённых условиях, практически без доступа к социальной защите. Безопасные и достойные условия труда для работников неформального сектора также зависят от национальных и местных органов власти, так как они должны удовлетворить потребности работников неформальной экономики.

Минимальные нормы социальной защиты основаны на базовом пакете обеспечения, который являет собой надлежащее здравоохранение, продовольственную безопасность, уход за детьми и общественную инфраструктуру. Общественная инфраструктура состоит из доступа к водоснабжению, санитарии, надлежащих торговых помещений, удаления отходов и транспорта. Трудящиеся, занятые в неформальной экономике, должны быть представлены во всех учреждениях, где принимаются решения, которые влияют на их жизнь.

Центральное правительство должно принимать участие в создании условий для поддержки торговцев неформального сектора. Закон должен признать работников неформального сектора бизнес лицами, которые делают свой вклад в экономику, а также и предусмотреть для них специальные положения.

StreetNet является организацией работников, которая расширяется и представляет своих членов в рамках национальных и международных структур. Она признана быть голосом работников неформального сектора, и имеет уважение за свою политику, программу и кампании.