La Fédération générale des syndicats népalais (GEFONT) a été créée le 20 juillet 1989. Comme il n’y avait pas de droit syndical au Népal régissant ce type d’organisation, GEFONT a lancé son activité clandestinement.

GEFONT compte 20 filiales (en avril 2014), qui exerçant leurs activités dans trois domaines suivants : l’agriculture, les industries et les services, et couvrant divers secteurs tels que la fabrication, le textile et l’habillement, l’industrie du tapis, les transports, l’hôtellerie, les restaurants et les entreprises de restauration, le tourisme, l’imprimerie, la mécanique automobile, la production alimentaire, les brasseries, l’industrie chimique et métallurgique, les conducteurs de pousse-pousse, les plantations de thé, les marchands ambulants, les écoles privés, les coiffeurs et les esthéticiennes, les employés du secteur de la sécurité, la peinture sur soie Thanka, le conseil fiscal, le service de messagerie et de fret, le travail de l’or et de la bijouterie, la construction et l’agriculture.

En tant que plus grande confédération syndicale au Népal, GEFONT représente près de 400 000 travailleurs de tous les affiliés.

Plus de 33% de femmes ont été élues au Comité exécutif national de GEFONT après son 5ᵉ Congrès national.

GEFONT est l’une des organisations fondatrices de l’organisation syndicale internationale – la Confédération syndicale internationale (CSI) créée en novembre 2006. Les affiliés de GEFONT sont affiliés à diverses fédérations de Syndicats mondiaux (GUFs).